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公司第二季度“明星员工”新鲜出炉
时间:2022-11-21 11:17:36 点击数:2535

明星员工

是一种态度,也是一种动力;

是一种力量,更是一面旗帜。

看是平凡的岗位,却是我们学习的榜样。

7月22日,公司组织开展二季度“明星员工”评选活动,此次会议邀请了公司党委委员、纪委书记田洁,公司党委委员、副总经理黄志明,以及各部门负责人组成评委团进行投票评选。评选会上,13名来自各部门推荐的代表发言参与评选,他们围绕候选人二季度工作事迹、个人亮点、座右铭等方面进行讲述。现场评委采用了无记名的方式进行投票,最终选出了3名“明星员工”分别是QHSE部赵勇、生产管理部谢娟娟、设备管理部黄碧仙,1名优秀发言人是工程项目部林莉娜。7月22日,公司组织开展二季度“明星员工”评选活动,此次是邀请了公司党委委员、纪委书记田洁、公司党委委员、副总经理、黄志明、各部门负责人组成的评委团。评选会上,13名来自各部门推荐的代表发言参与评选,他们围绕候选人二季度工作事迹、个人亮点、座右铭等方面进行讲述。平凡的岗位,感人的事迹,让与会人员再次感受到了老二化的创业精神,现场评委采用了无记名的方式进行投票,最终选出了3名“明星员工”,分别是QHSE部赵勇、生产管理部谢娟娟、设备管理部黄碧仙,1名优秀发言人烧碱车间林莉娜。

让我们来看看这些“明星员工”的事迹:

QHSE部赵勇   座右铭:世上无难事,只要肯登攀。来自QHSE部质检中心的大班长赵勇,是一个脸上没有一丝棱角,是一个笑起来一团和气的人。在7s样板间打造过程中,他发扬不怕苦、不怕累的精神,连续加班两个星期带领团队取得第一名的优异成绩。船锚是不怕埋没自己的,当人们看不见他的时候,正是他在为大家服务的时候。作为实验室数据管理系统lims的主要负责人,他于五月底便完成公司所有检测数据的上线运行管理工作,还主动报名参加公司制度分委会;作为制度owner,他起草发布3项公司制度,同事评价工作能力强,负责了部门重点KPI牵头等诸多工作;日常生活中,他是一个晒娃狂魔,日常的朋友圈不是在晒娃就是在晒娃的路上;但到了工作中,他变成了一个加班狂魔,凡事可以献上全身的事,决不献上一只手,时常鼓舞团队士气,带领大家工作一起走向完美。在家庭和工作之间,他总能找到最佳的平衡点,为部门树立良好形象,起到带头作用。

生产管理部谢娟娟  座右铭:语言代替不了行动,行动才是最响亮的语言。

来自生产管理部的谢娟娟是一位勤恳好学,工作积极的伙伴,她年初主动要求参加制度分委会,为保证分委会下达的任务,面对接触到的新知识,她主动向周边的人请教,花费比平常人更多的精力去完成分委会的工作,第二季度共完成了4个制度的编制和培训;她是一位持续性非常高的人,她负责每周的工艺检查,面对炎炎夏日从未缺席,每周三在现场、中控总能看到她的身影,二季度共发现47项问题;她是一位乐于助人、默默无闻的付出者,第一批7S样板间时间紧任务重,在验收任务之际完成自身工作的同时晚上自愿留下来为人力资源部加班加点至晚上11点,赢得了人力资源部伙伴的一致好评。在生活中,她还是一个对生活有美好追求、对生活充满热情的人,她喜欢自己动手准备丰盛的晚餐,拥有热爱生活的仪式感!她也是一位乐于助人的知心大姐姐,从不吝啬自己的热情和爱心,热衷于帮助身边的朋友,向身边的朋友发射自己满满的正能量,带动身边的人一起热爱生活,享受生活!

设备管理部黄碧仙  座右铭:一分耕耘,一分收获,努力越大,收获越多。

来自设备管理部的技术员黄碧仙,是一个阳光开朗,性格随和的人,在工作中她认真负责,积极主动,能认真听取别人给予的意见和建议,不断学习,提高自己的专业技能。作为设备技术员,截至6月份,她编制了《35KV PT二次保险丝熔断》《整流所开停车步骤》《热电1号发电机突然解列应急操作》等电气SOP,共完成14份,规范操作流程,提高工作效率。在6月大修中,作为多个检修项目的负责人,发扬不怕苦不怕累的精神,经常加班加点,奔波于现场之中,消除各类缺陷隐患,同时她还积极参与到公司降本增效,技改技措中,降低生产用电成本,提高电气设备运行的可靠性。

    优秀发言人:林莉娜 


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